أكاديمية دبي اللوجستية تحقق يتصدر محور هذا الخبر ضمن سياقه المباشر.
أكاديمية دبي اللوجستية تحقق
نفذت أكاديمية دبي اللوجستية خلال الشهور الستة الأولى من العام الحالي 601 برنامج تدريبي، ما يعادل 57% من الخطة السنوية الموضوعة. وجاء هذا الإنجاز بزيادة نسبتها 9. 24% مقارنة بالفترة ذاتها من العام السابق، مما يدل على توسع النشاط التدريبي. توزعت البرامج بين 96 جلسة حضورية و505 دورة إلكترونية، ووصل إجمالي الساعات التدريبية إلى 21082 ساعة، أي ارتفاع بنحو 13.
44% عن نفس الفترة من عام 2025. ومن ضمن الساعات بلغ عدد الساعات الحضورية 17023 والساعات الإلكترونية 4059. بلغ متوسط التدريب لكل موظف 24 ساعة، أي أربع ساعات إضافية عن متوسط النصف الأول من 2025. استفاد من هذه الدورات 894 متدرباً، مسجلاً زيادة قدرها 13. 64% عن الفترة المقابلة من العام الماضي.
أظهرت مؤشرات الجودة أن نسبة رضا المشاركين عن المحتوى بلغت 94%، ما يعكس ملاءمة المواد التدريبية لاحتياجات العمل. وفي سياق دعم التحول الرقمي، قدمت الأكاديمية 220 برنامجاً في مجالات الذكاء الاصطناعي والتحول الرقمي، بالإضافة إلى 44 دورة مخصصة لتطوير القدرات القيادية والإدارية.
كما شملت الخطة دورات متخصصة في الأمن السيبراني، تحليل البيانات، التقنيات الرقمية، إدارة المشاريع، إدارة المخاطر، استمرارية الأعمال، التشريعات الجمركية، وسلاسل الإمداد والخدمات اللوجستية.
أكد خميس المهيري، مدير إدارة الموارد البشرية ومدير أكاديمية دبي اللوجستية بالإنابة في جمارك دبي، أن تطوير الكفاءات يمثل ركيزة أساسية لتعزيز تنافسية دبي واستدامة نموها الاقتصادي.
وأضاف أن النتائج المحققة خلال النصف الأول من العام تؤكد نجاح نهج الأكاديمية في بناء بيئة تعلم مستدامة تستند إلى الابتكار والتطوير المستمر، مما يعزز جاهزية رأس المال البشري لمواجهة المتغيرات العالمية في التجارة والتقنيات الحديثة، ويدعم دور جمارك دبي كمُمكّن للتجارة وشريك في تحقيق أهداف أجندة دبي الاقتصادية D33 التي تسعى لترسيخ مكانة الإمارة بين أفضل ثلاث مدن اقتصادية عالمياً.
المصدر: strong> امارات 24